Addressing the Joint Budget Committee

珍妮·戴维森总统对联合预算委员会的讲话

戴维森与成员分享了密歇根州立大学丹佛分校的成功故事和她对未来教育的愿景，以增加立法投资.

President Janine Davidson, Ph.D.于1月9日向科罗拉多州立法机构联合预算委员会提供了一份声明. 概述了她的使命，为下一代提供一条通往美国梦的道路.

在她的声明中, 戴维森参考了科罗拉多州高等教育总体规划中概述的目标, 哪个中心是通过提高证书完成度来促进人才管道, 消除股权差距, and investing in affordability and innovation.

读一读戴维森的评论，以及她对密歇根州立大学丹佛分校和其他科罗拉多州立大学的大力投资如何改变学生生活和高等教育面貌的看法.

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"Chair Esgar and members of the committee, 下午好，感谢您今天有机会代表学生与您见面, faculty and staff of 密歇根州立大学丹佛.

I did not bring any gifts, but as Tim and I have landed the “happy-hour slot,“我想邀请你们所有人来皇冠官网网站校园里的蒂沃利塔普屋. Beer brewed by our students is on tap – and, thanks to the partnership we have with the Tivoli, if you join our Mug Club, you will be contributing to student scholarships.

在我开始之前, I want to thank a few of our Board members: Barb Grogan, 吉姆·穆里根, 皇冠官网网站的学生理事, 花边海德, and our Student Government president, 位于胡德堡贾斯汀达瑙.

首先，我想对今年预算的所有辛勤工作表示感谢. 我特别高兴看到高等教育拨款增加120元的建议.900万年.

This investment is more important than ever, as I believe we are at a critical inflection point in Colorado. 博士. Dan Baer pointed out to the committee earlier this week, while Colorado’s economy has been first in the nation lately, this has mostly been fueled through imported talent, a strategy that is not sustainable. 如果皇冠官网网站不着手解决高等教育领域的巨大差距，并开始认真加强人才储备，以提供雇主所需的技能，那么在5到10年内，皇冠官网网站将无法在经济上跻身世界前列. 我还要补充一句，这样做还可以通过一个受过良好教育的公民社会来巩固皇冠官网网站的民主.

This is why we are all here today. We are passionate about education. 为下一代提供一条通往美国梦的道路.

这些目标清楚地反映在CCHE总体规划的目标中, 哪一个正确地专注于通过提高证书完成度来促进人才管道, 消除公平差距，投资于可负担性和创新.

因此，让我直接进入最重要的一点——如果有点明显的话——那就是, if we really want to move the needle on these goals, we need to invest in the things we know will move the needle.  We need to Fund Our Focus. 不幸的是, 同时我也很感谢几年前为创造皇冠官网网站目前的融资模式所做的大量工作, 皇冠官网网站都很清楚，这个公式的结果并不支持科罗拉多州高等教育事业的目标.

So, 我很高兴在简报文件中看到JBC和CDHE的工作人员都支持对该模型进行审查. 我完全支持每年检查和调整公式的建议，以及通过合作对话进行五年审查的建议，以确保与国家不断变化的需求保持一致.

In the hope that we can begin this process this year, 我就如何根据科罗拉多州明确的目标调整服务拨款提出以下建议:

1. More weight on low-income, Pell-eligible students.

2. 更多地关注所谓的“非传统”和返校或成年学生.

3. 更多关注第一代学生(家庭中第一个上大学的人).

4. 更重视针对雇主合作关系的创新:实习, 学徒制, 合作社和其他勤工俭学的举措被证明可以提高毕业率和就业安置.

并非偶然，这些领域定义了密歇根州立大学丹佛分校的使命. 密歇根州立大学丹佛分校比该州任何一所大学都有更多符合佩尔资格的学生——几乎50%的学生是他们家庭中第一个上大学的人, and the median age for our students is 26.

该公式需要针对这些人群的原因不仅是因为他们是总体规划中确定的确切人群，还因为这些学生通常比所谓的“传统”学生需要更多的支持才能取得成功.

皇冠官网网站从经验中知道，经济援助和一揽子服务相结合可以使这些学生在学校一直到毕业, 从而提高证书的完成率，并有助于缩小性别差距.

TRIO学生支持服务项目就是一个很有启发性的例子. TRIO is a federally funded program that serves first-generation, 低收入家庭学生或需要额外学业支持的残疾学生. 皇冠官网网站的项目目前帮助200名学生，预算约为1美元,每名学生500英镑, 约合313美元,每年共1000万美元. These students get more attention and one-on-one mentoring, and benefit from a 50:1 student/advisor ratio, compared with our standard student/advisor ratio of 900:1. The outcomes of the program speak for themselves. 从2017年秋季到2018年秋季，TRIO学生的保留率为93%, compared with the 密歇根州立大学丹佛 undergraduate average of 68 percent. And 92 percent of the students are in “good academic standing.”

We know we can make a difference in these student lives. 这些学生将继续在科罗拉多州的社区发挥作用. 但皇冠官网网站也知道，如果没有额外的资金，皇冠官网网站无法大规模地——按照科罗拉多计划所要求的速度——完成这项工作.

除了关注这些在公式顶端之外的人群, 我还想赞扬一下工作人员预算简报中的“科罗拉多州高等教育的未来”部分, 其中详细讨论了我关于公式重点的第四个建议的重点, ”能力, Experiential and Work-based Learning.” Better alignment between workforce needs and education offerings is imperative for higher education today; and, 作为总统, this is a top priority for me at 密歇根州立大学丹佛, as I know it is for President Foster as well.

皇冠官网网站利用去年提供的额外拨款，采取创新方法发展劳动力, 通过为新的“从教室到职业中心”奠定基础，提高学生的保留率和学位完成率. 皇冠官网网站利用这些资金试点了几个将学生与职业挂钩的项目, 包括带薪实习和社区勤工俭学的机会. 皇冠官网网站还发展了一项同伴辅导计划，让100名训练有素的学生在学业上为学生提供同伴对同伴的支持，从而扩大了皇冠官网网站的全方位服务, career and life coaching. 我在发给你们的讲义中提供了更多关于这些项目的细节.

Our overarching goal is to scale the Classroom to Career Hub, 为每个学生创造现实世界的学习机会，并为科罗拉多州的经济创造劳动力渠道. 皇冠官网网站希望与更多的企业和社区组织合作，开发相关课程, 以及实习和其他体验式学习的机会，塑造全面发展, work-ready and homegrown talent.

既然如此, 我完全支持简报中提出的委员会方案，即“扩大勤工俭学基金用于以工作为基础的学习”.”

作为一所87%的学生一边上学一边工作的大学的校长, 我知道，有了额外的支持，皇冠官网网站可以帮助学生找到更符合他们职业目标的工作. 这样做的时候, 学生将能够在上学的同时养活自己，并获得工作技能, while employers get to grow future talent.

皇冠官网网站已经有几个成功的合作伙伴，比如皇冠官网网站的洛克希德·马丁合作项目. 这个项目的学生每周工作20到25个小时，为期两个学期，在3D打印等领域工作, electronics and even spacecraft testing. The program is more intensive than a traditional internship, 所以学生有更多的责任，并被视为团队的一员. 结果是:洛克希德·马丁公司雇佣了该项目80%以上的学生.

但这些项目只服务于皇冠官网网站近2万名学生中的几十人. 皇冠官网网站需要州政府的投资，把这些成功推广到皇冠官网网站所有的学生身上.

Beyond the obvious career implications, these types of real-world experiences keep students in school. 事实上, 去年，密歇根州立大学丹佛分校参加体验式学习活动的学生毕业率为93%. 因此，皇冠官网网站需要确保尽皇冠官网网站所能让学生留在学校直到毕业.

最后，我想就报告中提出的零学费上限说几句.

I share the objective to keep student costs down. 大家都知道, 密歇根州立大学丹佛分校的学费是全州最低的，而且差距很大，皇冠官网网站将与您一起努力保持这种状态.

不幸的是, without a correction to the funding shortfalls we have faced, 百分之零的强制性学费上限使密歇根州立大学丹佛分校处于非常困难的境地. 让我解释一下.

虽然提议的高等教育资助方案看起来非常慷慨, 它仍然不允许皇冠官网网站支付皇冠官网网站的强制性费用或继续扩大皇冠官网网站的创新和成功的教育项目，为成千上万的科罗拉多学生服务.

The math simply does not work. 我在我提供的材料中加入了一个图表来讲述这个故事. 但简而言之就是:多年来政府支持不足，拨款和学费按百分比增加，导致像皇冠官网网站这样资金不足的大学越来越落后.

对于像皇冠官网网站这样以服务为导向的企业来说，这些数字是不合理的:国家资助占皇冠官网网站总运营预算的25%. So, 从州政府获得的13%的增长只相当于皇冠官网网站总运营预算的3%的增长. 百分之三还不够支付皇冠官网网站的法定费用，这使皇冠官网网站处于非常困难的境地.

We had a similar problem last year. State allocation enabled us to cover our mandatory costs; but we could not give our faculty and staff raises. 在一个生活成本急剧上升的城市和州, 其他国家机构的雇员的生活费用增加了3%，这一事实只会加剧这种困难.

当皇冠官网网站无法给皇冠官网网站有才华的教职员工提供充分且有竞争力的薪酬时, people feel frustrated; they seek jobs elsewhere. That is not only disruptive for our students; it ends up costing the University even more money.

密歇根州立大学丹佛分校是一所高质量的大学，在某些情况下具有卓越的, 世界知名-教师. 今年, 例如, 密歇根州立大学丹佛’s own jazz professor, 罗恩英里, has been nominated for a Grammy Award (watch on Feb. 10!) and French Professor Ann Williams was named a “U.S. 由卡内基教学促进基金会和教育促进与支持委员会颁发的“年度教授”奖. I am dedicated to maintaining this level of excellence. 这就要求我能够支付有竞争力和公平的薪水.

除了目前提议的资金外，不需要州政府提供额外的资金, I will have no choice but to raise tuition. This is not my preference.

我希望皇冠官网网站能共同努力，找到国家支持的适当平衡，这样皇冠官网网站的员工就能得到公平的补偿，皇冠官网网站的学生支持项目就能继续创新, without our having to raise tuition.

I’d like to close by saying that a lot of Coloradans are counting on your decisions: 95 percent of our students come from Colorado; 80 percent of our graduates stay in state.

这就是为什么对密歇根州立大学丹佛分校的投资就是对这个州、它的人民和它的经济的投资. 皇冠官网网站是科罗拉多."